关于深入贯彻中央八项规定精神的党课报告

—— 坚守中央八项规定精神，推动学术期刊高质量发展

中国卒中学会办事机构党支部，窦鑫

同志们：

今天我们围绕“坚守中央八项规定精神，推动学术期刊高质量发展”这一主题开展专题微党课。这既是贯彻新时代全面从严治党要求的具体行动，也是以自我革命精神推进作风建设的重要实践。中央八项规定作为新时代党的建设的标志性、基础性工程，不仅重塑了我们党在人民群众心中的良好形象，更为作风建设立起了铁规矩。十多年来，从纠治“舌尖上的浪费”“车轮上的铺张”到刹住各种不正之风，八项规定精神已深深融入党的肌体，成为全面从严治党的鲜明符号。在新的历史起点上，我们必须从政治高度、历史维度和实践深度深刻领会八项规定精神实质，以钉钉子精神久久为功，推动八项规定精神在支部落地生根，为医学期刊高质量发展提供坚强的作风保障。

一、中央八项规定精神的核心要义和实施成效

2012年12月4日，中央政治局审议通过《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，聚焦调研、会议、文件、出访、警卫、报道、文稿发表和勤俭节约八个方面，为全党作风建设立下硬杠杠。别看八项规定只有短短600余字，却以“小切口”撬动了管党治党的“大变局”。这一举措表明作风问题本质上是党性问题，关系人心向背，关乎党的生死存亡。通过狠抓“吃喝风”“特权病”等顽疾，党中央向全党释放出从严治党的强烈信号，要求每一名党员干部都严守规矩、改进作风。

十多年来，八项规定精神的贯彻落实成效显著，推动党风政风为之一新。相关数据显示：“三公”经费支出大幅压缩；各级会议数量和会期明显精简；督查检查考核事项大幅“瘦身”。更为可喜的是，党风政风的持续好转赢得了群众的衷心拥护。这些数字背后，是党员干部作风的深刻转变：从过去的“吃拿卡要”到今天构建亲清的新型政商关系，从以前层层陪会、文山会海到现在调查研究直奔基层、一线解难题，从曾经的衙门习气到如今倡导“店小二”式的服务精神，八项规定推动党内形成了务实清廉的新风正气，党的形象和威信大大提升。

八项规定精神之所以取得如此成效，离不开几个关键要素：

一是以上率下、示范带动。党中央政治局同志率先垂范，形成“头雁效应”，各级领导干部跟进落实，以“关键少数”引领了绝大多数。

二是问题导向、精准施策。八项规定直击群众反映强烈的“四风”问题，每条规定都对准痼疾顽症，靶向治疗、务求实效。

三是标本兼治、长效常治。在纠治具体不良行为的同时，注重完善制度机制，扎紧制度笼子。

正是依靠这些有力举措，八项规定精神才能够“十年磨一剑”，取得管党治党标本兼治的综合效果。

二、医学学术期刊管理中贯彻落实八项规定精神

八项规定精神既为全党作风建设提供了基本遵循，也为我们医学学术期刊的管理和运营指明了方向。学术期刊工作虽属科研文化领域，但同样要严格落实党风廉政要求。我们要坚持把八项规定精神贯穿于期刊管理全过程，体现在经费管理、公务出差、会议活动、编辑出版等各环节的规范运作上。

具体而言，需要在以下几个方面严守规矩、改进作风：

经费使用：严格财务制度，规范期刊经费开支范围和标准。

杜绝以各种名义突击花钱，禁止滥发稿费稿酬之外的津贴、补贴或实物馈赠；严禁用公款报销应由个人支付的费用。期刊部门的一切收入和支出都应纳入单位账簿管理，确保每一分钱用在刀刃上，杜绝“小金库”等现象，坚决防止公款私用和铺张浪费。

出差管理：严格执行公务差旅制度。

编辑部人员因公出差参加学术会议或业务调研，应按规定履行报批程序和差旅标准，不超人数、不超标准。坚决防止借学术交流之名变相旅游，或违规报销与业务无关的差旅费用。出差期间务必勤俭节约，轻车简从，不搞超规格接待和不必要的迎来送往。

会议活动：精简期刊相关会议和活动，提倡务实高效的会风。

能通过线上解决的问题不组织线下会议，需要召开的会议也要控制规模和时间，不搞形式主义的“包装”。严禁到风景名胜区开会，严禁以会议之名大吃大喝或发放纪念品。期刊的选题会、编委会等尽量开短会、讲短话，提高实效，减少层层陪会和不必要的仪式，确保每一次活动都有实质内容、有所产出。

编辑流程：优化稿件初审、同行评议、终审等流程，杜绝官僚主义和拖沓作风。

编辑人员要坚持严谨高效的工作作风，不做“躺平式”干部，不得以任何借口消极懈怠、推诿扯皮。要密切联系作者和审稿专家，改进工作沟通方式，提高处理稿件的速度和质量。文件传递和沟通中力戒空话套话，减少不必要的纸面往来，让编辑流程真正畅通高效。

稿件处理：坚守学术道德和编辑纪律，公平公正对待每一篇稿件。

严禁利用编辑权谋取私利，做到公私分明。不以任何形式收受作者赠送的礼品礼金，不接受影响公正审稿的宴请或旅游安排。坚持匿名审稿制度，杜绝人情稿、关系稿，防止“圈子文化”对刊物学术质量的侵蚀。通过廉洁编辑、阳光审稿，营造风清气正的学术氛围，让期刊的学术评价体系经得起检验。

总之，在我们的期刊管理中贯彻八项规定精神，就是要打造廉洁高效的编辑部团队，确保每项业务活动都有章可循、每笔经费支出合规透明、每个出版环节科学严谨。只有这样，我们才能夯实学术期刊的治理基础，为刊物的高质量发展保驾护航。

三、当前存在的作风风险点和易忽视问题

尽管八项规定落实已取得巨大成效，但我们也要清醒看到，一些隐形变异的作风问题仍可能存在，一些风险点需要引起警惕。在期刊管理和学术出版领域，当前仍需重点防范以下容易被忽视的问题：

公私不分，以权谋私：在期刊编辑运营中，个别党员干部仍存在利用职权为个人或特定利益群体谋取便利的问题。例如，在稿件处理、栏目安排、编委遴选等过程中出现“熟人优待”“人情稿”现象，甚至绕过流程操作审批。这类行为本质上是以公谋私，违背了八项规定精神，损害了期刊的公信力和学术形象。

资源浪费，铺张浮华：有的单位在期刊会议、宣传活动中搞排场、讲排面，不顾成本，导致经费使用效率低下。例如，过度包装会议、频繁订制纪念品、使用过高标准接待来访专家等行为，形式上“风光”，实质上“浪费”。这些问题如果不遏制，不仅影响财政纪律，也容易滋生奢靡之风。

形式主义，重痕迹轻实效：部分岗位在贯彻八项规定精神上流于表面，“照搬照抄”搞文本堆砌，过分注重“留痕管理”而非问题解决，导致八项规定执行变成“纸上落实”。如学术宣传工作中的“为了出报道而出报道”“会议而会议”，并未有效推动期刊发展实效。

纪律松懈，心存侥幸：仍有个别同志对落实八项规定“心中无数”，存在“别人也这样”的从众心理，“上有政策、下有对策”的规避心态，“不会真查”的侥幸心理，导致制度执行“走样变形”，作风问题隐性变异，甚至诱发更严重的违纪违法行为。

四、典型警示案例分析

为增强警示震慑效果，我们需以案为鉴、防微杜渐。以下为近期公开通报的典型案例：

国家自然科学基金委员会原副主任韩某某：在担任职务期间，违规收受礼金、利用职权为有关单位和个人在项目申请、经费分配中提供便利，严重违反中央八项规定精神和廉洁纪律，最终被开除党籍并移送司法机关。

某学术期刊编辑部负责人：违规报销个人旅游费用，虚列宣传开支，甚至以职务之便将亲属推荐为特约作者，其行为一经查实，受到了党纪政纪处分，并被取消评优评先资格。

某高校学报执行主编：收受作者红包礼品并提供审稿便利，在匿名审稿制度下变相泄露评审人身份，其行为违反科研诚信及八项规定精神，被暂停职务并通报处理。

这些案例说明，“四风”问题在新形式下呈现更隐蔽、更变异的趋势，警示我们必须时刻保持警觉。

五、落实建议与工作举措

为深入贯彻落实八项规定精神，结合我部工作实际，提出以下五项建议：

加强制度建设：进一步完善《编辑部管理办法》《财务报销流程》《出差审批细则》《稿件处理工作守则》等制度，做到每一项工作有章可循、有据可依。

强化日常监督：建立“作风建设监督员”轮岗机制，定期对差旅、用章、经费使用、稿件处理等重点环节开展内部自查；开通内部匿名反馈渠道，鼓励员工反映问题。

落实廉洁承诺制度：设立“党员编辑示范岗”“廉洁审稿责任人”制度，每名党员编辑签订廉洁从业承诺书并定期公开述职述廉，接受党内外监督。

推进警示教育常态化：组织观看警示教育片，编发“期刊人作风警示录”，将中央纪委监委通报案例和行业内部违规典型纳入日常学习内容。

加强作风文化建设：依托期刊部公众号、OA系统等平台，设立“清风伴我行”专栏，推广“八项规定每月一学”制度；同时积极倡导“廉洁+质量”“效率+规范”的编辑理念。

六、结语：以优良作风引领科技期刊高质量发展

同志们，作风建设没有休止符，八项规定精神永不过时。要把纪律规矩挺在前面，把优良作风体现在日常岗位之中。要自觉接受党内监督、社会监督、行业监督，以实干担当诠释忠诚干净、以高效规范践行服务宗旨。我们要以“慎微如初”的敬畏之心、“求真务实”的工作态度、“精益求精”的业务追求，为推动中国科技期刊高质量发展提供坚强的作风保障。

让我们共同努力，将八项规定精神内化为信念、外化为行动，为打造具有国际影响力的中国科技期刊贡献力量！

谢谢大家！